裁员

以太坊基金会宣布重组研发团队并裁员，将聚焦网络扩展与用户体验

重组后的 Protocol 团队将围绕三大优先事项展开工作：扩展以太坊底层网络的可扩展性、推进数据可用性策略中的 blobspace 扩展，以及改善用户体验。

加密货币研究机构平台Messari本周裁员15%

Messari对组织结构进行了一些调整，以精简业务并加倍推动核心产品线的增长，裁员约15％的员工。Messari还决定不再与一些合同工续约。

Digital Currency Group（DCG）将Foundry挖矿业务拆分为两个独立实体，以应对未来增长

Fortitude Mining将容纳Foundry以前的自挖矿业务和物理基础设施。另一方面，Foundry将维持其矿池运营和其他比特币挖矿服务业务线。

稳定币发行商Circle进行裁员，约占总数6%的员工

Circle会定期审查投资和开支，这包括投资需要发展的团队和运营基础设施，同时略微减少其他业务领域的开支和一些职位。

DCG旗下比特币矿池Foundry裁员27％，以推进自挖矿业务分拆计划

将Foundry的重点放在核心业务上，即运营全球第一的比特币矿池并发展站点运营业务，同时支持DCG最新子公司的发展，包括Foundry自挖矿业务的分拆。

链游Axie Infinity开发公司SkyMavis宣布将裁员21%

鉴于SkyMavis全球团队人数约为250人，这一决定将影响约50名员工。

加密钱包MetaMask开发商Consensys裁员20%，大约涉及160名员工

onsensys创始人兼首席执行官Joe Lubin将裁员归因于宏观经济的逆风以及公司与监管机构长期斗争的法律支出。

跨境支付和结算区块链公Partior裁员30多名员工

​此前，Partior 完成 6000 万美元融资，Peak XV Partners 领投。

ZKsync开发公司Matter Labs宣布裁员16%

这是Matter Labs自六年前成立以来首次裁员，旨在确保Matter Labs拥有合适的角色和人员，以有效地完成使命。

隐私浏览器Brave开发团队再次裁员27人

Brave主要功能之一是屏蔽广告和跟踪器，同时让用户有机会选择接收某些广告，以换取其原生加密代币基本注意力代币（BAT）。

Paxos裁员约20%，以集中资源寻找代币化和稳定币等领域潜在机会

Paxos 曾于 2021 年完成 3 亿美元 D 轮融资，估值达到 24 亿美元。

富达投资裁员700人，为2017年以来首次裁员

此举影响了不到 1% 的员工，截至2023年年底，富达投资（Fidelity Investments）约有 74,000 名员工。

Binance US在美国SEC发起诉讼后裁员三分之二，收入下降75%

在 SEC 在2023年 6 月寻求冻结资产的禁制令后，Binance US 的收入下降了约 75%。

eBay Web3团队已裁员超30%，或将关闭NFT业务

eBay已暂停所有数字艺术计划，内部对领导层和战略团队的批评增多。

加密托管平台Fireblocks裁员21人，占员工总数约3%

Fireblocks 已累计融资约 12 亿美元，投资方包括红杉资本和 Coatue Management 等。

Polygon Labs裁员19%，削减60个职位以“增强绩效”

未受裁员的员工总薪酬将最少增加 15%，此外，Polygon Labs旗下 Polygon ID 背后的开发团队将在未来几个月内分拆出来。

Jack Dorsey旗下Block开始裁员，拟至2024年底裁员10%

Block 旗下公司包括 Square Inc.、Cash App 和 Tidal 以及专注于比特币的部门 TBD。

PayPal宣布裁员9%，涉及约2500名员工

作出这一决定是为了通过直接裁员和取消空缺职位来“调整”PayPal的规模。

NEAR基金会：将减少40%团队成员，以整合核心团队，涉及35名员工

NEAR基金会拥有超过2.85亿美元的法币、3.05亿枚NEAR（价值超过10亿美元）以及7000万美元的投资和贷款。